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(Junior) Mitarbeiter Riskmanagement (m/w/d) – Düsseldorf

Datum

03.02.2021

Standort

Düsseldorf

Vorstellung

Eine Einstiegsposition oder bereits Berufserfahrung im Risk Bereich? Wir suchen zur Direktvermittlung

Organisation

Wir sind Fagro – Fair authentisch großzügig respektvoll offen und wurden vom Focus Magazin zum „TOP Arbeitgeber Mittelstand“ in der Kategorie „Beratung und Consulting“ ausgezeichnet

Durch unser exzellentes Netzwerk pflegen wir hervorragende Beziehungen zu weltweit renommierten Unternehmen und möchten unserem Kunden Top-Kandidaten* vorstellen.

Sie suchen eine neue Herausforderung im Risk Management eines renommierten Unternehmens aus dem Bankenumfeld? Seien Sie dabei!

Unser Kunde sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Düsseldorf Verstärkung für das Riskmanagements

(Junior) Mitarbeiter Riskmanagement (m/w/d)

Funktion

• Sie unterstützen zunächst bei der Durchführung von Risikoanalysen oder führen diese selbständig durch (Erfahrungsabhängig)
• Sie erstellen Berichte zur Einschätzung von Kredit- oder Bestandsrisiken als Entscheidungsgrundlage für das Management
• Sie wirken mit an Projekten zur Optimierung der internen Risiko Prozess- und Systemlandschaft, insbesondere mit Blick auf die Automatisierung via MS Excel, SQL und der internen ERP Landschaft
• Sie erweitern stetig das Fundament für die Kreditentscheidungsprozesse
• Sie wirken mit an der operativen Umsetzung der strategischen Unternehmensausrichtung.

Anforderungen

• Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Mathematik erfolgreich abgeschlossen
• Sie verfügen über Berufserfahrung oder Praktika im Risikomanagement / in der Kreditentscheidung innerhalb der Banken- oder Finanzdienstleistungsbranche
• Sie sind eine pragmatische Persönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und echten Teamplayer- Qualitäten
• Sie beherrschen den Umgang mit MS Excel und haben idealerweise bereits SQL-Kenntnisse
• Gute englische Sprachkenntnisse runden Ihr Profil ab

Angebot

• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice- Möglichkeiten
• Verbindlichkeit, Anerkennung und Fairness
• Raum für eigene Ideen
• Integration in ein motiviertes Team
• Mitarbeit in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche

Bewerbung

Sind Sie momentan offen für eine neue berufliche Herausforderung und finden Sie sich in diesem Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter dem Bewerbe-Button.


*) Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht z.B. für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und Willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).

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Ihr Ansprechpartner

Dennis Bendig

T +49 211 417 437 640

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