Teamleiter Forderungsmanagement (m/w/d)

Fagro Düsseldorf GmbH Teamleiter Forderungsmanagement (m/w/d) - Düsseldorf Haben Sie Lust bei einem renommierten Unternehmen in der Finanzdienstleistungsbranche zu arbeiten? Dann bewerben Sie sich noch heute!

Branche
Banking Banking,Deutschland,Düsseldorf,Nordrhein-Westfalen
Standort
Düsseldorf
Datum
14.03.2023 40 Wochenstunden

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Teamleiter Forderungsmanagement (m/w/d) - Düsseldorf Einfach Formular ausfüllen und bewerben. Wir freuen uns Sie kennen zu lernen.

männlich weiblich divers
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Funktion:

  • Sie führen fachlich und disziplinarisch ein Team zwischen 8 und 10 Mitarbeitern
  • Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Abteilungsleiter und Mitarbeitern
  • Sie setzen die Performance Management Prozesse um (Erstellung von Ziel- und Bonusvereinbarungen, Feststellung der Zielerfüllung, etc.)
  • Sie planen, Koordinieren und führen Mitarbeitergespräche und -beurteilungen durch
  • Sie bearbeiten eigenverantwortlich größerer Fälle im Bereich Recovery
  • Sie steuern und optimieren die Arbeitsprozesse und Abläufe
  • Sie erstellen Reports in englischer Sprache
  • Sie begleiten Risikokontrollen
  • Sie sind verantwortlich für die Bildung von Rückstellungen für Kreditausfälle
  • Sie minimieren Forderungsausfälle
  • Sie wirken bei nationalen und internationalen Projekten mit

Anforderungen:

  • Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Sie verfügen idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Forderungsmanagement / Mahnwesen / Insolvenzrecht
  • Sie haben Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitern
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere sehr gute Excel Kenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sie besitzen gute analytische Fähigkeiten, Zahlenverständnis und wirtschaftliches Verständnis
  • Sie sind ein Organisationstalent und haben Durchsetzungsvermögen
  • Eine strukturierte, genaue und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative

Angebot:

  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten
  • Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Frisches Obst, ein hauseigenes Fitnessstudio, gratis Kaffee und Wasser im Büro
  • Möglichkeit, sich an zwei Sonderurlaubstagen pro Jahr sozial zu engagieren
  • Variable Bonusoption, die von der Erreichung individueller, Team- und Unternehmensziele abhängt
  • Betriebliche Altersvorsorge und ein attraktives Versicherungspaket
  • Vergünstige Konditionen für Monatstickets des öffentlichen Nahverkehrs
  • Das gemeinsame Feiern unserer Unternehmensergebnisse und Erfolge
  • Ein interessantes Aufgabengebiet
  • Gute Arbeitsatmosphäre
  • Eine moderne Arbeitskultur
  • Attraktives Gehaltspaket

Sind Sie momentan offen für eine neue berufliche Herausforderung und finden Sie sich in dieser Stellenausschreibung wieder? – Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.


*) Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht z.B. für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und Willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).


Stellen-ID: 17750 Forderungsmanagement

Ansprechpartner

Dennis Spicker

T +49(0)211 417 437 640

Zum Unternehmen

Wir betreuen aktuell ein namenhaftes mittelständiges Unternehmen aus der Finanzdienstleistungsbranche im Recruiting-Prozess. Daher suchen wir für die unbefristete Festanstellung als Teamleiter (m/w/d) Forderungsmanagement am Standort Düsseldorf eine selbstständige und zuverlässige Persönlichkeit.

Als Recruiting-Spezialisten bieten wir als Fagro-Team seit mehr als 12 Jahren Bewerber: innen einzigartige Karrierechancen. Dabei begleiten wir Sie von Anfang an bei Ihrem nächsten Schritt in Richtung Traumjob.